Практический семинар по теме:

КАДРОВОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ И БЮДЖЕТИРОВАНИЕ, ОПТИМИЗАЦИЯ ЗАТРАТ НА ПЕРСОНАЛ

Внимание ДАТЫ следующего мероприятия по данной теме пока НЕ ЗАПЛАНИРОВАНЫ!
Мы стараемся повторять мероприятия каждые 2-3 месяца. Чтобы не пропустить данный семинар, оставьте заявку и мы сообщим Вам об открытии дат.

ФИО: E-Mail:
АнонсЗаказать в корпоративном формате

Кадровое планирование и составление бюджетов расходов на персонал является одной из основных компетенций руководителя службы управления персоналом, экономический эффект которой трудно переоценить


Цели семинара:

  • изучить основные технологии, подходы к планированию персонала, затрат на персонал
  • научиться планировать персонал, бюджетировать затраты на персонал
  • изучить виды показателей эффективности при планировании персонала и учета затрат
  • рассчитать расходы по содержанию персонала на будущие периоды и оптимизировать их
  • рассчитать и сравнить показатели своей компании с данными рынка / отрасли

Программа:

Кадровое планирование как этап планирования деятельности компании

  • Взаимосвязь бизнес-плана организации и HR-плана. Место и роль кадрового планирования в системе управления организацией. Заказчики и источники формирования кадровых единиц
  • Интеграция кадрового планирования в бизнес-план организации (препятствия, факторы успеха, этапы внедрения)
  • Виды кадрового планирования (потребности, использование, обучение, сокращение)
  • Пирамида планирования Франклина. Временные рамки планирования
  • Связь кадрового планирования с целями деятельности компании
  • Инструменты кадрового планирования
  • Ловушки кадрового планирования

Практика:
Применение методов планирования персонала: нормирование, факторное нормирование, бенчмаркинг
Расчёт коэффициента текучести кадров
Анализ кейсов кадрового планирования, выявление ошибок и корректировка

Структура и категории персонала. Планирование различных категорий персонала

  • Производственного
  • Коммерческого
  • Управленческого

Практика:
Анализ квалификационного состава персонала

Контроль за численностью и затратами

  • Этапы планирования численности
  • Показатели эффективности при управлении численностью и затратами на персонал
  • Виды показателей, какие выбрать показатели в зависимости от стратегии компании
  • Кадровые технологии для оптимизации численности. Аутсорсинг, аутстаффинг, лизинг
  • Способы гибкого использования рабочей силы
  • Временные целевые и проектные группы

Практика:
Планирование оптимальной численности и состава различных категорий персонала
Эффективны ли мы? — сравнение с рынком (бенчмаркинг)

Взаимосвязь плана и бюджета

  • Место бюджета на персонал в бюджетном плане компании
  • Затраты на персонал — расходы или инвестирование
  • Основные составляющие кадрового бюджета:
    • Бюджет на формирование персонала и адаптацию
    • Бюджет на функционирование персонала (охрана труда, оплата, премирование, соц. политика, корпоративная культура)
    • Бюджет на обучение и развитие персонала
    • Бюджет на увольнение персонала
    • Бюджет на HR-брендинг

Практика:
Составление структуры бюджета трудовых ресурсов компании

ФОТ как основная статья бюджета на персонал

  • Отличие фонда заработной платы (ФЗП) от фонда оплаты труда (ФОТ)
  • Отличие оклада и целевого уровня дохода
  • Особенности формирования ФОТ для различных категорий персонала: коммерческого, технического, административного

Практика:
Планирование бюджета для бонусов коммерческому персоналу

  • Типичные ошибки при бюджетировании ФОТ
  • Что делать, если средств не хватает
  • Как исправить ошибки при пересмотре бюджета (ребюджет)

Практика:
Планирование ФОТ и затрат на персонал
Кейс: Презентация и обоснование кадрового бюджета

Плановое и внеплановое сокращение затрат на персонал

  • Персонал и затраты: поиск резервов
  • Способы экономии/ оптимизации бюджета в течение года
  • Как найти резервы при перерасходе ФОТ

Практика:
Кейс: Cрочное внеплановое сокращение затрат за персонал — где найти средства?


Государственный оборонный заказ - 2022 * Красная Поляна * 08-11 июня

Тематики семинаровТЕМАТИКИ СЕМИНАРОВ



Подписка на рассылку БШ Эксперт