Практический семинар. Обучение по теме:

ИНОСТРАННЫЕ РАБОТНИКИ 2020: БЕЗ ОШИБОК И ШТРАФНЫХ САНКЦИЙ

ПРАКТИКА ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНОСТРАНЦЕВ К ТРУДУ С УЧЕТОМ НОВЫХ ПРАВИЛ И НОВЫХ УСЛОВИЙ, РАССМАТРИВАЕМ ВСЕ САМЫЕ ПРОБЛЕМНЫЕ ВОПРОСЫ: ПРАВОВЫЕ, КАДРОВЫЕ, НАЛОГОВЫЕ

Внимание ДАТЫ следующего мероприятия по данной теме пока НЕ ЗАПЛАНИРОВАНЫ!
Мы стараемся повторять мероприятия каждые 2-3 месяца. Чтобы не пропустить данный семинар, оставьте заявку и мы сообщим Вам об открытии дат.

ФИО: E-Mail:

Возможно Вам будет интересно. Запланированные мероприятия похожей тематики.

В программеЗаказать в корпоративном формате

Целевая аудитория: Кадровые специалисты, главные бухгалтера, юристы и руководителей компаний.

Вы, наверное, согласитесь, что сфера законодательства об иностранной рабочей силе – одна из самых динамично изменяющихся в России. Каждый этап работы с иностранным персоналом (работа на Патенте, иностранцы ЕВРАЗЭС,  миграционный учет, уведомление о гос. органов) сопряжен с высокими рисками и соблюдением многочисленных правил. Вопросов возникает всегда много, к сожалению, не всегда в законодательстве есть прямые и однозначные ответы. На семинаре Вы сможете проконсультироваться по имеющимся у Вас индивидуальным вопросам по теме семинара, а также выработать оптимальную для себя стратегию работы с иностранными сотрудниками.

РАССМАТРИВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ:

Требования в привлечении и использовании иностранных граждан в 2019-2020г: 

Формы и Порядки уведомлений: нормативная база и практические  советы

  • NEW !!!  Новая Форма и порядок уведомления МВД России с 09.09.2019г  об осуществлении иностранными гражданами трудовой деятельности в РФ ( Приказ МВД от 04.06.2018г №363). Распространённые ошибки   работодателей и в заполнении новых форм, приводящие к штрафу – не знание законов и порядков не освобождает от ответственности.
  • Ограничения на привлечение к работе иностранцев 2020. Запрет использование иностранцев в отдельных видах деятельности в 2020году, что важно знать и какие действия необходимо предпринять, чтобы не нарушить  закон. Запрет использование иностранцев в отдельных    видах деятельности  устанавливаемый субъектами РФ.
  • Размер потребности на 2020 год на привлечении к труду  «визовых» иностранных работников.
  • Квота на 2020год на временное проживание.
  • Установление риск ориентированного подхода при проверках МВД. Постановление Правительства РФ от 27.12.2017 N 1668. Кого и когда будут проверять.
  • Проверочные листы при плановых проверках МВД.
  • Размеры Авансовых платежей за патент (НДФЛ) по субъектам РФ.
  • Важно! Актуальная Судебная Практика ВСРФ 2018-2019г по защите интересов компании: не уведомление за белорусов,  об отсутствии ответственности заказчика, если исполнитель привлекает иностранцев к труду с нарушениями закона.
  • New! Уголовная ответственность для руководителей юридических лиц за фиктивную регистрацию в компании.
  • Другие изменения 2019 года связанные с привлечением иностранной рабочей силы – готовимся к 2020году.

2.ПАТЕНТНАЯ СИСТЕМА – привлечения к труду «безвизовых иностранцев»

  • Обязательные требования и документы, которые необходимо предъявить для трудоустройства.  Уведомление государственных органов   о привлечении «Патентных» иностранцев к труду. Трудности с которыми все сталкиваются на практике? Обсуждаем способы их решения.
  • Сроки обращения за патентом с даты пересечения границы и ответственность за их нарушение. Запрет командировок за пределы субъекта РФ Патентных иностранцев.
  • Полномочия органов государственной власти по приостановлению выдачи патентов
  • Дополнительное медицинское страхование иностранцев.
  • Распространенные ошибки и заблуждения, допускаемые при уплате авансовых платежей по НДФЛ.
  • Порядок продления Патента. Основные ошибки и заблуждения работодателей.
  • Выгодное положение работодателя при построении отношений с иностранными работниками, в связи с патентной системой привлечения иностранцев и дальнейшее развитие законодательства .
  • Правовые пробелы и коллизии, которые не урегулированы новым законом, обходим подводные камни, привлекаем иностранцев быстро и удобно.

 - Налоги за иностранцев: особенности уплаты  и учета НДФЛ, ПФР, ФСС

  1. 3. Упрощенный порядок привлечения иностранцев трудящихся мигрантов - Договор о ЕВРАЗЭС: Россия, Беларусь, Казахстан, Армения, Киргизия.

Порядок привлечения трудящихся государства-члена, особенности трудоустройства  и подводные камни привлечения данной категории иностранных граждан к труду. Типичные ошибки, связанные с привлечением  граждан ЕВРАЗЭС к труду.

  1. «Визовые» иностранцы: принимаем на работу.

Правила и сроки подачи работодателем заявки о потребности в иностранной рабочей силе. Разрешение на работу: перечень необходимых документов, порядок и сроки выдачи. Основания для аннулирования разрешения на работу.

Сложные вопросы привлечения иностранцев:

  • Может ли иностранец работать по совместительству?
  • Можно ли занимать должность отличную от указанной в разрешении на работу?
  • Можно ли менять работодателей?
  • Можно ли заключить договор с иностранцем, у которого еще нет разрешения на работу?
  • Что надо знать при приеме на работу высококвалифицированного специалиста?
  • Обсуждаем проблему направления иностранных работников в командировки.

5.Практические рекомендации по оформлению ВКС в МВД. Грамотное оформление трудовых отношений.

  • Какие организации могут привлекать ВКС? Кто из иностранцев может стать ВКС - Требования?
  • Документы, необходимые для привлечения ВКС.
  • Оформление визы для ВКС. Режим пребывания ВКС и продление сроков действия документов на их пребывание. Миграционный учет ВКС.
  • Срок действия и порядок получения разрешения на работу для ВКС.
  • Члены семьи ВКС и их права. Разрешения на работу для членов семьи ВКС.
  • Медицинское страхование ВКС и членов их семьи.
  • Порядок оформления вида на жительство ВКС и членов его семьи.
  • Грамотное оформление трудового договора с ВКС и Уведомлений   МВД  о заключении трудового договора и  ежеквартальной отчётности по выплате заработной платы.
  • Ответственность для работодателей за невыполнение этих обязанностей.
  • Подводные камни привлечения ВКС и ошибки работодателей, обсуждаем нюансы и практические рекомендации по их устранению.

6.Миграционный учет  2020  - без ошибок:

  • Нормативно - правовая база, регулирующая миграционный учет иностранных граждан.
  • Порядок и сроки постановки на миграционный учет в 2019-2020году: обсуждаем новые правила правовые коллизии, плюсы и минусы для работодателя.
  • Новые обязанности и ответственность приглашающей иностранцев стороны (Федеральный закон от 19.07.2018 № 215-ФЗ, № 216-ФЗ)
  • Может ли работодатель быть принимающей стороной - в каких случаях? Могут ли оштрафовать иностранца за отсутствие миграционного учета? Дополнительный контроль  за  соответствием регистрации по месту пребывания и фактического место проживания/пребывания.
  • Чем отличается продление патента от продления регистрации по месту пребывания.
  • Снятия с миграционного учета иностранцев – принимающей стороной, если иностранец убыл из места пребывания. Порядок снятия учета по пп. 5 п.1 ст.23. закона 109-ФЗ.  Новая форма уведомления о снятии с учета. Обязательное снятие с учета иностранцев  принимающей стороной, если основания для постановки на учет  отсутствуют ( утрачены).
  • Кто может проверить отрывную часть уведомления? Особенности миграционного учета при вахтовым методе.
  • Ответственность за нарушение правил миграционного учета

7.Трудовые отношения с иностранцами: важные вопросы.

  • Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами или лицами без гражданства.
  • Трудовой договор: срочный или бессрочный?
  • Обязательные Сведения, которые включаются в трудовой договор с иностранцем.
  • Временный перевод иностранца на другую работу. 
  • Приостановление действие трудового договора с иностранцем.
  • Основания для Прекращения трудового договора с иностранцем.
  • Прием иностранцев на дистанционную работу.
  • Инструктаж работника-иностранца:
  • Создание локального нормативного акта – памятки для иностранца.
  • Повышение правовой грамотности работников-иностранцев и их лояльности к правилам работодателя.
  • Эффективные действия и эффективное поведение иностранного работника и работодателя при проверке МВД.
  1. Проверки МВД: административный регламент проверок.
  • Что в первую очередь в 2020 году будут проверять сотрудники МВД и кого?
  • Введение с 2018г риск-ориентированного подхода и проверочных листов при проверках МВД законности привлечения иностранной рабочей к труду (Постановление Правительства РФ от 27.12.2017 N 1668).
  • Проверь себя заранее!  Используя проверочные листы,  установленные для  плановых проверок МВД.
  • Ошибки в сфере привлечения и использования иностранных работников.
  • Порядок проведения проверок – плановые/внеплановые (документарная и выездная).
  • Административная ответственность за нарушения при привлечении иностранной рабочей силы, сроки исковой давности, обжалование действий сотрудников МВД.

9. Круглый стол, ответы на вопросы.

Закрыть

Параметры расчета стоимости заявки

Условия
Количество участников  Чем больше участников, тем больше групповая скидка!
Предполагаемая дата регистрации  Чем раньше регистрируете заявку, тем больше скидка за раннюю регистрацию!

Стоимость участия в мероприятии при выбранных дате регистрации и количестве участников:

 
Цена
Скидка
Итого к оплате
за 1-го участника
всего по заявке

После окончания мероприятия Вам будут начислены бонусы, которые Вы сможете использовать при посещении других мероприятий Бизнес школы ЭКСПЕРТ:

Предполагаемая дата оплаты
Количество бонусов
Чем раньше оплачиваете, тем больше бонусов на бонусный счет!

Закрыть


Тематики семинаровТЕМАТИКИ СЕМИНАРОВ



Подписка на рассылку БШ Эксперт