«ДАЛЬНОВИДНОСТЬ В БИЗНЕСЕ» (2 СТУПЕНЬ)». КАК РАЗВИТЬ ДЕЛОВОЕ ЧУТЬЕ?
ДАТЫ следующего мероприятия по данной теме пока НЕ ЗАПЛАНИРОВАНЫ!Заказать этот тренинг в формате корпоративного обучения Вы можете уже сейчас.
Целевая аудитория: директора по развитию предприятий; креативные директора; руководители направлений; специалисты, отвечающие за разработку эффективных рыночных решений и продуктов; специалисты, желающие повысить эффективность работы путем своевременного изменения методов исполнения поставленных задач.
Цель тренинга:
- Изменить способ мышления с тем, чтобы запустить позитивные перемены (в работе, отношениях, здоровье).
- Подготовить умственный потенциал для раскрытия дальновиденья.
- Приучить правое полушарие сотрудничать с Вами.
- Научиться контролировать мысли и эмоции, рационально расходовать силы.
- Приучить интеллект сосредотачивать мыслительный потенциал на эффективном решении вопросов бизнеса.
- Освободиться от привязок, привычек и старого опыта, которые тормозят дальновидность и рождение свежих идей.
- Научиться генерировать свежие идеи, которые выходят за рамки привычного и стереотипного мышления.
- Научиться различать подсказки интуиции.
Методы проведения тренинга:
Интерактивность. Высокая степенью вовлечения участников дает возможность углубиться в информацию настолько, чтобы тут же обратить ее в навыки. Наиболее важные моменты разбираются посредством обсуждения или мозгового штурма.
Визуализация. Устная информация сопровождается слайдами с легко запоминающимися и, иногда, провокационными образами. Это позволяет запомнить больше информации, а также тренировать ассоциативное мышление.
Упражнения. Для тренинга выбраны именно те упражнения, которые позволяют максимально быстро развить способность генерировать актуальные идеи для бизнеса.
Эмоциональная стимуляция. Технология проведения тренинга предполагает воздействие на участников через воображение, эмоции и все органы чувств. Это также помогает глубоко осознать, что современные потребители в большей степени руководствуются эмоциями, а не рациональными выводами.
Способы решения проблем: главный принцип – это простота. Никаких сложных способов решения задач. Самые простые, но максимально эффективные принципы, которыми пользовались великие предприниматели и изобретатели, такие, как Альберт Эйнштейн, Генри Форд, Томас Эдисон…
ЧАСТЬ 1. Законы природы и законы лидерства
- Как человек разумный побеждает законы природы?
- Что такое интеллект и как использовать его для прогресса?
- Кто мы работе? Какие роли выполняют работники на своих рабочих местах и какая единственная роль, которая не тормозит, но ведет компанию к успеху?
- Как образ мысли влияет на результат?
ЧАСТЬ 2. Сосредоточься!
- Почему для успешной и эффективной работы важно уметь сосредоточиться?
- 5 правил, которые помогут сосредоточиться.
- 2 полезных совета.
- Ежедневные упражнения на усиление сосредоточенности.
ЧАСТЬ 3. Будь уникальным!
- Каждому от рождения даны таланты.
- Как «зарывается» уникальность?
- Какую пользу приносит уникальность в бизнесе?
- 2 полезных совета.
ЧАСТЬ 4. Медитация для чайников
- Чем может помочь медитация обычному работнику умственного труда?
- Волны мозговой активности.
- Разновидности мыслей. Полезные, бесполезные, вредные.
- Как максимально задействовать интеллект для выращивания полезных мыслей и уничтожения прочих мыслей?
- Как экономить силы и заряжаться энергией для эффективной работы?
ЧАСТЬ 5. Дальновидность.
- На чем стоит дальновидность?
- Проработка качеств, необходимых для максимального включения правополушарного мышления и интуиции.
ЧАСТЬ 6: «Тренируй мышцу успеха!»
- Метод Наполеона Хилла для решения задач бизнеса.
- Упражнения на развитие способности генерировать идеи: сочетай несочетаемое; Mind Map; креативный художник.
Домашнее задание. Упражнения и задания, которые нужно выполнять в течение 21 дня.
ТЕМАТИКИ СЕМИНАРОВ
- Учредителю. Владение бизнесом
- Директору. Управление бизнесом
- Налоги. Налоговое планирование
- Безопасность бизнеса
- Финансы. Управление финансами
- Управление продуктом
- Управление закупками и запасами
- ВЭД. Логистика. Таможня
- HR. Управление персоналом
- Продажи. Управление продажами
- Директор по производству
- Право. Законодательство
- Маркетинг. Реклама. PR
- Переговоры. Коммуникации
- Делопроизводство. Офис-менеджмент
- Строительство. Недвижимость. ЖКХ
- Медицинским центрам
- Управленческие навыки
- Личная эффективность
© 2003-2024 - Бизнес Школа «Эксперт». Все права защищены.
