СОКРАЩЕНИЯ ЧИСЛЕННОСТИ ИЛИ ШТАТА РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИИ: ПРОБЕЛЫ, КОЛЛИЗИИ, РЕШЕНИЯ
Заказать этот семинар в формате корпоративного обучения Вы можете уже сейчас.
Целевая аудитория: руководители и ведущие специалисты служб персонала.
-
Юридические основания начала процедуры сокращения.
-
Обязанность работодателя доказать необходимость процедуры сокращения.
-
Отличия сокращения численности от сокращения штата.
-
Предупреждение службы занятости о сокращении работника.
-
Понятие массового увольнения работника.
-
Порядок предложения вакансий сокращаемому работнику.
-
Особенности процедуры сообщения выборному органу первичной профсоюзной организации о принятии решения провести сокращение и учета мнения представительного органа работников.
-
Выплата выходного пособия и дополнительной компенсации работнику при сокращении.
-
Альтернативы сокращению численности или штата работников организации.
Круглый стол. Консультации. Ответы на вопросы слушателей по проблемам сокращения численности или штата работников.
ТЕМАТИКИ СЕМИНАРОВ
- Учредителю. Владение бизнесом
- Директору. Управление бизнесом
- Налоги. Налоговое планирование
- Безопасность бизнеса
- Финансы. Управление финансами
- Управление продуктом
- Управление закупками и запасами
- ВЭД. Логистика. Таможня
- HR. Управление персоналом
- Продажи. Управление продажами
- Директор по производству
- Право. Законодательство
- Маркетинг. Реклама. PR
- Переговоры. Коммуникации
- Делопроизводство. Офис-менеджмент
- Строительство. Недвижимость. ЖКХ
- Медицинским центрам
- Управленческие навыки
- Личная эффективность






